SMIC et minimum garanti

Rappelons que le SMIC est un minimum légal pour les rémunérations, mais que les conventions collectives fixent souvent des minima conventionnels supérieurs. Il vous appartient de suivre leurs évolutions et de les communiquer au cabinet si nécessaire...

DateSmicMin.gar.
1-01-2017 9,76€ 3,54€
1-01-2016 9,67€ 3,52€
1-01-2015 9,61€ 3,52€
1-01-2014 9,53€ 3,51€
1-01-2013 9,43€ 3,49€
1-07-2012 9,40€ 3,49€
1-01-2012 9,22€ 3,44€
1-12-2011 9,19€ 3,43€
1-01-2011 9,00€ 3,36€
1-01-2010 8,86€ 3,31€
1-07-2009 8,82€ 3,31€
1-07-2008 8,71€ 3,31€
1-05-2008 8,63€ 3,28€
1-07-2007 8,44€ 3,21€
1-07-2006 8,27€ 3,17€
1-07-2005 8,03€ 3,11€
1-07-2004 7,61€ 3,06€
1-07-2003 7,19€ 3,00€
1-07-2002 6,83€ 2,95€
1-01-2002 6,67€ 2,91€

Suivant les cas, le SMIC mensuel (valeur 1/1/2017) ressort donc à :

  • SMIC mensuel base 35 heures hebdomadaires : 1 480,30
  • SMIC mensuel base 39 heures hebdomadaires (avec une majoration de 10 % pour les 36e à 39e heures hebdomadaires) : 1 666,35
  • SMIC mensuel base 39 heures hebdomadaires (avec une majoration de 25 % pour les 36e à 39e heures hebdomadaires) : 1 691,73