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Aide temporaire à l’embauche entre le 18 janvier et le 30 juin 2017
vendredi 30 décembre 2016
(article initialement paru le 22 janvier 2016 / mise à jour du 30 décembre)
A l’origine prévue pour la période du 18 janvier au 31 décembre 2016, le dispositif a été prolongé jusqu’au 30 juin 2017.
Cette nouvelle aide temporaire à l’embauche concerne :
- les entreprises de moins de 250 salariés,
- embauchant un salarié en CDI ou en CDD de 6 mois et plus,
- rémunéré entre 1 et 1,3 fois le SMIC [1].
Cette aide, d’un montant de 2 000 euros par an [2] pendant deux ans, bénéficie aux employeurs embauchant entre le 18 janvier 2016 et le 30 juin 2017.
Cette prime est cumulable avec les autres dispositifs existants :
- aide de 4000€ pour une première embauche dans les TPE,
- réduction sur les bas salaires (voir renvoi ① de l’article relatif aux charges sociales),
- CICE.
Le formulaire peut être téléchargé ci-dessous.
Demande de prise en charge - Aide à l’embauche pour les PME
(PDF - [1] soit, pour un temps plein sur la base de 35H / semaine en 2017, une rémunération mensuelle de 1924,39€
[2] il s’agit plus précisément d’une prime trimestrielle de 500€
Vos commentaires
29 février 2016, 08:48, par Arphaxad
En réponse à : Aide temporaire à l’embauche entre le 18 janvier et le 31 décembre 2016
Bonjour,
Cette aide est-elle réservée à un seul salarié par an ?
Toucherons-nous cette aide pour plusieurs salariés si nous en embauchons plus d’un durant cette période ?
Merci
En réponse à : Aide temporaire à l’embauche entre le 18 janvier et le 31 décembre 2016
Bonjour,
Il n’y a pas de limite de ce type.
Cdlt
CA